2024年9月5日,重庆市渝中区人力资源和社会保障局陈刚书记携同刘慧纯老师一行,莅临新强集团进行实地走访调研。此次走访旨在深入了解企业当前的经营状况、面临的挑战以及对人社局服务的需求,进一步促进政企沟通,共谋企业发展新路径。
在走访过程中,陈刚书记首先表明了此次调研的目的,他强调:“在当前经济形势下,了解企业的真实需求和困难,是我们人社局义不容辞的责任。我们希望通过这次走访,能够为企业提供更加精准、有效的服务支持。针对陈刚书记的提问,新强集团赵总详细介绍了公司的经营情况。赵总表示,尽管房地产行业下行对公司产生了一定影响,但由于新强集团服务领域广泛,涉及多个行业,因此整体受影响程度较小。他同时感谢了渝中区人社局长期以来对企业的关心和支持,并希望未来能继续加强合作,共同应对市场挑战。
随后,双方就当前社会关注的劳动仲裁问题进行了深入交流。陈刚书记指出,随着员工维权意识的增强,劳动仲裁案件数量逐年上升,这对企业和派遣公司都提出了新的挑战。他强调,企业和派遣公司应加强风险把控,建立健全的用工管理制度,确保员工权益得到保障的同时,也维护企业的合法权益。赵总则分享了公司在应对这一问题上的经验和做法,并表示愿意与人社局进一步探讨合作机制,共同推动劳动关系的和谐稳定。
在走访即将结束时,陈刚书记表示,未来有机会将再次来新强集团走访,进一步加深政企之间的了解和合作。