2021年3月20日下午三点，重庆市渝中区人社局魏局长等领导一同莅临新强集团参观指导，集团总裁赵鹿鸣先生和重庆公司副总经理惠金滢女士对领导们的到来表示热烈的欢迎，并详细的介绍了公司的发展历程、企业文化以及企业项目等概况。

     魏局长一行在赵总等公司领导的陪同下，实地考察了新强集团的办公环境、企业文化以及新强发展以来的诸多成果。在考察过程中，对我司干净整洁的办公室环境和充满朝气的企业文化展示给予了高度评价。

     随后，赵总就公司未来的发展方向向各位领导进行了详细介绍，着重介绍了公司重点打造的项目——人力资本银行，一个旨在集政府、企业、人才三方共赢的大数据平台。

      赵总表示自己决心做人力资本银行项目是考虑到每个人在不同的职业发展阶段都有着各自不同程度的职业诉求，通过人力资本银行平台专业智能化的测评和导师评分，更加客观的对人才自身素质、岗位胜任力、专业能力甚至人物性格等进行分析和评估，从而匹配或者根据岗位制定一系列提升方案去满足企业所需，帮助人才更客观的认识自己，也助力企业更加精准的培养或获取人才，提升人才自身价值，也增加企业效能。同时赵总也向人社局领导分享了公司内部通过人力资本银行平台取得的成功案例，人社局领导对此表示人才的正向成长和企业的良性发展对于政府和社会而言无疑也是有重大意义的。

      此次渝中区人社局来访领导通过与赵总的交流沟通，对我司的经营、发展情况等方面的工作给予了充分的肯定，同时也对新强集团在人力资源行业的发展计划给出了详细的指导和中肯的建议。

      未来，新强将持续在人力资源服务上提供更高效、更全面的服务，不断提高企业综合能力和行业竞争力。以创新的思路，结合团队，利用好每一个资源和优势，为促进地区发展和人力资源事业做出更大的贡献。

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